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국제운송 물류기업의 혁신역량이 경영성과에 미치는 영향에 관한 연구

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dc.contributor.author 김진영 -
dc.date.accessioned 2017-02-22T05:53:18Z -
dc.date.available 2017-02-22T05:53:18Z -
dc.date.issued 2016 -
dc.date.submitted 57097-01-20 -
dc.identifier.uri http://kmou.dcollection.net/jsp/common/DcLoOrgPer.jsp?sItemId=000002235348 ko_KR
dc.identifier.uri http://repository.kmou.ac.kr/handle/2014.oak/8749 -
dc.description.abstract Abstract A Study on the Impact of Innovation Capabilities on the Business Performance of International Logistics Companies Kim, Jin Young Department of Shipping Management The Graduate School of Korea Maritime and Ocean University The purpose of this study is to identify the relationships between the innovation elements, tangible and intangible corporate resources, and the innovation capabilities and to investigate their impacts on business performance in the international logistics industry. To this end, a questionnaire survey is performed and data collected from practitioners of shipping companies, shipping agencies and freight forwarders in South Korea. For this purpose, this study reviews previous literature on the resource-based theory and innovation capabilities. Then, a structural equation model is formulated with the independent variables of the innovation elements, the parameters of corporate resources and the dependent variables of business performance. This study performs tests of following five hypotheses: 1. Innovation elements (management leadership, organizational structure, competencies/attitude) affect innovation capabilities positively. 2. Innovation elements affect resources positively. 3. Resources affect innovation capabilities positively. 4. Innovation capabilities affect corporate performance positively. 5. Resources affect business performance positively. Based on these hypotheses are tested using SPSS 21.0 and AMOS 21.0 and the results of estimation are: 1. Among the innovation elements, only competencies/attitude has a positive impact on innovation capabilities. 2. Among the innovation elements, only competencies/attitude has a positive impact on resources. 3. Resources have a positive impact on innovation capabilities. 4. Innovation capabilities have a positive impact on business performance. 5. Resources have an insignificant impact on business performance. The results of this study suggest the significance of insiders’ intention in innovating organizational structure and process. Specifically, persistent and bottom-up innovation intention of insiders can boost corporate resources and the improved resources contribute to strengthening innovation capabilities, and ultimately business performance. In addition, the results imply the importance of clear-cut innovation strategies to guarantee commitment from employees. -
dc.description.tableofcontents < 목 차 > Abstract ⅰ 제1장 서 론 1 제1절 연구의 배경 및 목적 1 1. 연구의 배경 1 2. 연구의 목적 3 제2절 연구의 방법과 구성 4 1. 연구의 방법 4 2. 연구의 구성 5 제2장 이론적 배경 7 제1절 혁신 요소 7 1. 혁신의 의의 7 2. 혁신의 성공요소 15 3. 혁신 활동 17 제2절 기업의 혁신역량 30 1. 역량의 의의 30 2. 조직의 혁신 역량 33 3. 기업의 자원 38 제3절 국제운송 물류기업의 혁신요소인 및 혁신역량 43 1. 국제운송 물류기업의 혁신요소 43 2. 국제운송 물류기업의 자원과 혁신역량 46 제4절 경영성과 50 1. 경영성과의 개념 50 2. 경영성과의 측정방법 52 제3장 연구모형과 가설의 설정 55 제1절 연구모형의 설계 55 1. 연구문제 55 2. 변수의 조작적 정의와 측정 56 3. 표본설계 및 설문지의 구성 62 제2절 연구가설의 설정 63 1. 혁신요소에 대한 가설 63 2. 국제운송물류기업의 자원과 혁신역량에 대한 가설 64 3. 경영성과에 대한 가설 65 제4장 실증분석 66 제1절 연구의 설계 66 1. 연구대상 및 표본추출 방법 66 2. 측정변수의 신뢰성 및 타당성 검토 68 제2절 연구가설의 검정 72 1. 연구모형의 적합도 검정 72 2. 연구가설의 검정 73 제5장 결론 78 제1절 연구결과의 요약 및 시사점 78 1. 연구결과의 요약 78 2. 연구결과의 시사점 81 제2절 연구의 한계점과 향후 연구과제 82 <참고 문헌> 84 국내 문헌 84 외국 문헌 87 <부 록> 설문지 106 -
dc.language kor -
dc.publisher 한국해양대학교 대학원 -
dc.title 국제운송 물류기업의 혁신역량이 경영성과에 미치는 영향에 관한 연구 -
dc.title.alternative A Study on the Impact of Innovation Capabilities on the Business Performance of International Logistics Companies -
dc.type Thesis -
dc.date.awarded 2016-02 -
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해운경영학과 > Thesis
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